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華潤水泥2020年社會(huì)責(zé)任報(bào)告再獲五星級(jí)評(píng)價(jià)
發(fā)稿時(shí)間:2021-07-02

6月28日,華潤水泥在深圳舉行2020年社會(huì)責(zé)任報(bào)告發(fā)布儀式,華潤集團(tuán)副總經(jīng)理、總會(huì)計(jì)師,華潤水泥董事局主席李福利,總裁紀(jì)友紅為報(bào)告揭幕。該報(bào)告是公司向全社會(huì)連續(xù)、公開發(fā)布的第八本社會(huì)責(zé)任報(bào)告,經(jīng)中國企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告評(píng)級(jí)專家委員會(huì)從過程性、實(shí)質(zhì)性、完整性、平衡性、可比性、可讀性、創(chuàng)新性七個(gè)維度綜合評(píng)定,再次獲得五星級(jí)卓越評(píng)價(jià)。發(fā)布儀式也通過網(wǎng)絡(luò)直播的形式邀請各利益相關(guān)方收看。 

《華潤水泥2020年社會(huì)責(zé)任報(bào)告》圍繞經(jīng)濟(jì)、環(huán)境、員工、客戶、伙伴、公共六大責(zé)任領(lǐng)域,對各利益相關(guān)方關(guān)心、關(guān)注的問題作出具體回應(yīng)。披露指標(biāo)覆蓋了《中國企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告指南》(CASS-CSR4.0)全部25個(gè)分項(xiàng),覆蓋率90.32%。披露了100個(gè)關(guān)鍵指標(biāo)連續(xù)三年的對比數(shù)據(jù),對六大責(zé)任領(lǐng)域中的優(yōu)秀實(shí)踐案例進(jìn)行了梳理和展示。 

發(fā)布儀式上,華潤水泥社會(huì)責(zé)任報(bào)告編制委員會(huì)副主編付力系統(tǒng)介紹了華潤水泥2020年度在報(bào)告編制及履責(zé)實(shí)踐方面的情況。 

紀(jì)總在講話中強(qiáng)調(diào),這本報(bào)告是華潤水泥的第三本五星級(jí)卓越社會(huì)責(zé)任報(bào)告,要感謝華潤水泥全體員工的努力付出以及所有利益相關(guān)方的精誠合作。未來,華潤水泥要在“謀發(fā)展、提質(zhì)量、抓創(chuàng)新”的同時(shí),一如既往地從戰(zhàn)略高度來審視企業(yè)社會(huì)責(zé)任,注重企業(yè)履責(zé)的長期性、方向性和目標(biāo)性,積極開展特色責(zé)任實(shí)踐,將社會(huì)責(zé)任根植于公司業(yè)務(wù)當(dāng)中,推動(dòng)企業(yè)和社會(huì)共同的高質(zhì)量發(fā)展。 

2020年社會(huì)責(zé)任報(bào)告發(fā)布儀式現(xiàn)場

2020年社會(huì)責(zé)任報(bào)告發(fā)布儀式現(xiàn)場

 

社會(huì)責(zé)任報(bào)告編制委員會(huì)副主編付力介紹報(bào)告編制及履責(zé)實(shí)踐情況

社會(huì)責(zé)任報(bào)告編制委員會(huì)副主編付力介紹報(bào)告編制及履責(zé)實(shí)踐情況

 

李福利主席、紀(jì)友紅總裁為報(bào)告揭幕

李福利主席、紀(jì)友紅總裁為報(bào)告揭幕

 

紀(jì)友紅總裁在報(bào)告發(fā)布儀式上講話

紀(jì)友紅總裁在報(bào)告發(fā)布儀式上講話